Obwohl die Digitalisierung die Arbeitswelt längst erreicht, benötigen neue Ansätze für das Personalmanagement noch relativ lange, bis sie sich in der Praxis durchsetzen. Erfolgsmodelle sollen nun mehr Aufmerksamkeit bekommen: Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für das Personalmanagement können sich ab sofort für den „HR Innovation Award“ bewerben: www.hr-innovationaward.de.
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